Consulat Général de Tunisie

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La description

L’installation des ressortissants français en Tunisie, qui va au-delà du séjour touristique de 3 mois, obéit à des conditions particulières qui varient en fonction du statut de la personne concernée : employé, retraité, étudiant…. Elle nécessite également l’accomplissement de certaines formalités administratives encadrées par la loi. Un ressortissant français peut travailler en Tunisie sur la base de la signature d’un contrat de travail qui doit être visé par le Ministère de la formation professionnelle et de l’emploi. Une fois la situation du travail éclaircie, l’intéressé doit régulariser son séjour en sollicitant une carte de séjour auprès du poste de police territorialement compétent. En outre, ce contrat de travail permettra à son titulaire de bénéficier du régime général de sécurité sociale tunisien, qui repose, pour l’assurance maladie, sur la délivrance d’un carnet de soins gratuits, valable exclusivement dans les unités hospitalières ou de soins publics.